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    克鲁姆的建议，不是一个简单的修补。

    那是一个系统的、成熟的、基于大型活动管理经验的……框架。

    它一瞬间，就解决了之前所有的争论。

    格兰芬多的热菜问题。

    赫奇帕奇的空间问题。

    拉文克劳的体验感问题。

    所有的问题，在这个框架下，都迎刃而解。

    厄尼·麦克米兰张大了嘴，看着克鲁姆，那眼神，像在看一位从天而降的管理学大师。

    赫敏怔怔地看着克鲁姆。

    她脸上的冰冷、疲惫、愤怒……

    所有紧绷的情绪，在这一刻，肉眼可见地松弛下来。

    取而代之的，是一种释然。

    一种发自内心的、不带任何杂质的钦佩。

    她脸上，终于露出了一个微笑。

    一个真诚的、卸下了所有防备的微笑。

    那笑容，让她疲惫的脸重新焕发了神采。

    “威克多尔……”

    她的声音，尾调不自觉地上扬了半分，那是棋逢对手的亢奋。

    “谢谢你。”

    “你不是在提建议。”

    “你是在给我们所有人，上了一堂课。”

    ……

    远处的阴影里。

    罗恩亲眼目睹了这一切。

    他看到了。

    看到克鲁姆那副从容不迫的模样。

    看到赫敏脸上，那个他从未见过的、发自内心的、充满欣赏的笑容。

    他看到他们两个人站在一起。

    不需要任何多余的言语。

    一个眼神，一个专业术语，就能构建起一个旁人无法插入的世界。

    一个属于智慧和能力的、默契的世界。

    罗恩缓缓低下头。

    他看着自己空空如也的双手。

    那本被他塞到哈利怀里的、花里胡哨的《破镜重圆》，那上面可笑的“幽默破冰法”、“价值肯定法”……

    像一个个响亮的耳光，狠狠地抽在他的灵魂上。

    他终于，痛苦地明白了。

    他和赫敏之间的距离。

    已经不是一句笨拙的“对不起”，就能弥补的了。

    那是一条鸿沟。

    一条由认知、阅历和真正的、想要解决问题的真诚，所铺就的鸿沟。

    而他。

    暂时还站在原地。

    连跨越的资格，都没有。

    　　


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